Inadimplência sindical: conheça as principais causas e como reduzir

data de contas a pagar para evitar a inadimplência sindical

Muitos sindicatos, associações e até empresas enfrentam um problema crescente por falta de pagamento, devido à situação atual do país, que passa por uma crise financeira e desemprego acelerado.

Isso porque, com a falta financeira, muitas pessoas deixando de pagar por aquilo que consideram menos importante e acabam também suspendendo ou cancelando serviços que consideram não prioritários ou desnecessários. 

Infelizmente essa é uma das causas que geram a inadimplência e que prejudicam as finanças corporativas de um sindicato ou associação.

Mas, o que seria a inadimplência sindical e suas causas? Continue a leitura desse artigo e saiba mais!

O que é a inadimplência sindical?

No sentido jurídico, a palavra “inadimplência” significa o incumprimento das obrigações, no caso dos sindicatos a inadimplência seria o não pagamento das obrigações financeiras por parte do filiado à entidade.

Visto isso, hoje em dia, a inadimplência pode ser o maior problema dos sindicatos, pois afeta diretamente o desenvolvimento da instituição e, com isso, as finanças corporativas ficam lesadas por longo período.

Você também pode se interessar por: O que é inadimplência?

Quais são as principais causas da inadimplência sindical?

Existem várias causas que podem causar a inadimplência sindical e fazer com que o contribuinte não pague o valor da mensalidade em dia. Dentre elas podemos citar:

Falta de informação

Deixar de mostrar os benefícios que o sindicato traz à categoria e não incentivar o seu contribuinte a pagar a mensalidade em dia, são fatores de falta de informação que provocam a inadimplência sindical

Por isso, é importante que a entidade invista em uma comunicação efetiva com o seu filiado. Como exemplo, o sindicato pode investir em canais de comunicação modernos e eficazes, como o uso de APPs exclusivos, por exemplo, que podem se tornar um diferencial da sua entidade. 

Erro de comunicação

Muitos sindicatos possuem data específica para o pagamento da mensalidade, no entanto, o contribuinte não sabe ou é avisado corretamento. 

Mais uma vez, a comunicação nesses casos precisa ser ágil e eficiente, para que a ausência do pagamento não prejudique as finanças corporativas da instituição.

Para isso, é importante que a entidade use a tecnologia a seu favor e utilize meios para o envio de alerta de vencimento automático com dias de antecedência, seja por meio de e-mail, SMS ou até mesmo por WhatsApp.  

Falta de flexibilização de pagamento

Muitos sindicatos pecam por não flexibilizar a data de pagamento das mensalidades. Para diminuir a inadimplência é importante que os gestores sindicais pensem nessa flexibilização como uma alternativa, já que muitos contribuintes recebem o pagamento em datas diferentes. 

Com isso, uma alternativa seria definir datas, com vencimento após o 5º dia útil, e com a opção de pagamento personalizado. 

Você também pode se interessar por: Como protestar uma dívida online?

Ausência de opções de pagamento

A falta de opções de modelos de pagamento, podem fazer com que o contribuinte deixe de manter o pagamento em dia. Por isso, é muito importante que os sindicatos facilitem a forma de pagamento para que membros paguem suas contas facilmente. 

Para isso, é fundamental que as entidades invistam em opções de pagamentos diversificadas, de modo que os afiliados escolham os melhores métodos de pagamento. Entre eles podemos citar:

  • Carnês;
  • Débito em conta;
  • Desconto em folha;
  • Boleto bancário;
  • Pix;
  • Pagamento recorrente;
  • Cartão de crédito e etc. 

Como reduzir a inadimplência sindical?

Aumentar e melhorar arrecadação sindical são formas que um sindicato tem para reduzir a inadimplência sindical. Diante disso, sai na frente as entidades que atualmente investem na tecnologia e em sistemas de gestão especializados para o setor. 

Ter um bom software de gestão contribui para a efetividade de todas as demandas gerenciais, principalmente aquelas ligadas ao setor financeiro.

Diante disso, para reduzir a inadimplência do sindicato é primordial optar por uma ferramenta de gestão, 100% web, customizável,  que possua módulos e funcionalidades completas e recursos tecnológicos modernos, como APPS exclusivos para sindicatos, e que atenda todos os requisitos para o sucesso financeiro da sua entidade.

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Esse texto foi desenvolvido pela equipe do blog SINDIS, onde você pode encontrar conteúdos exclusivos sobre tecnologia, inovação e gestão sindical. 

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